酌情考虑是对上级还是下级，对上级对下级是不一样的态度的成语四字

来源：整理时间：2023-02-27 19:29:49 编辑：四国钓鱼手机版

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1，对上级对下级是不一样的态度的成语四字
2，勺情考虑是这样写吗
3，请问公文之中上下级之间商榷一些事情能不能用协商的啊
4，酌情考虑是什么意思
5，酌情考虑用英语怎么说
6，意见是上行文还是下行文
7，工作中怎么处理好上下级的关系

1，对上级对下级是不一样的态度的成语四字

欺上瞒下、媚上欺下、见风使舵

对上级对下级是不一样的态度的成语四字

2，勺情考虑是这样写吗

我觉得你肯定是想写：zhuo qing kao lv的，酌情考虑。

应该是酌情根据具体情况，实际情况（解决处理）

勺情考虑是这样写吗

3，请问公文之中上下级之间商榷一些事情能不能用协商的啊

同级别的商量才叫协商上级对下级是命令下级对上级是请示下级想提出些看法是可以的，叫献言献策什么的都可以，但一定是以卑对尊的口气与用法上级对下级的不叫反馈，叫指导意见比较好

请问公文之中上下级之间商榷一些事情能不能用协商的啊

4，酌情考虑是什么意思

指：按实际情况或发展态势（来斟酌的合情合法的处理问题）。一般用在审判案件上，情轻法重当奏断者，申安抚或钤辖司酌情决断乃奏。

酌,是斟酌，考虑的意思，酌情就是根据情况来处理某一问题的态度。

5，酌情考虑用英语怎么说

take into consideration the circumstances

你好！酌情考虑discretionary consideration

酌情考虑Discretion

6，意见是上行文还是下行文

下行文、上行文、平行文皆可用意见。党和行政机关都有这个文种。

下行文

在公文中应该是下级取得上级的“意见”，所以是下行文，是上对下的，下对上是建议之类的。

下行文，“意见”具有指导性，但不是强制性地具体地布置安排工作，而是参考性地提出工作的目标任务、原则和措施方法。下级机关一般应根据上级机关“意见”的精神、原则参照执行。

是下行文，经常看到有“关于XXX的意见”，都是上级对下级做的下级对上级的叫作请示

7，工作中怎么处理好上下级的关系

下级要想与上级相处好，要记住以下几点规则：一、要尊重，要慎重，但不能一味附和。抬轿子、吹喇叭等等，只能有损自己的人格，却得不到领导的重视与尊敬，倒很可能引起上级的反感和轻视。二、采取不卑不亢的态度。在必要的场合，不必害怕表示自己的不同观点，只要你从工作出发，摆事实，讲道理，领导一般是会予以考虑的。三、应该了解上级的个性。不要认为这是迎合，这是心理学，是一种学问。四、与上级谈话要选择有利时机。你应该根据自己的问题重要与否，去选择适当的时机去反映。上级与下级相处，也要注意一些职场的规则：1、首先是“知”。“知人者智，自知者明。”作为上级，更应该如此。不了解下级的基本情况，无以用其所长，无以岗尽其责。所以，上级应该了解下级的生活需要、心理需要、发展需要。2、其次是“礼”。礼，就是礼遇下属，尊重下属。古人云：“敬人者，人恒敬之。”要得到下级的拥护和支持，就必须尊重自己的下级。3、最后是“宽”。宽，宽容。这里的宽容是相对的概念，不是无原则的忍让。当下级有错误时，只要不是原则性的，上级就应该得理让人，网开一面，给下级以改正的机会和空间。这样做，既体现了领导的仁厚，更展现了领导的睿智，不失领导的尊严，而又保全了下级的面子。以后，上下级相处也不会尴尬。只要以上几点都做到了，上下级的关系就会很融洽，双方沟通也会很顺利，而你的职业生涯才会走得更顺。